一、岗位职责1、熟悉部门的基本情况、掌握部门整体的工作流程；2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标；3、能通过学习迅速胜任各岗位工作；4、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。
二、具体要求1、具备良好的组织、协调、沟通能力；2、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力；3、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力；4、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任;5、全日制大专以上学历，有英语证书，计算机专业的，优先考虑，欢迎应届毕业生。
三、工作时间每天工作8小时，5.5天制，早上8点半到下午17点半。
四、福利待遇1、社保——按劳动法规定购买社保；2、住宿——免费提供住宿，宿舍配有空调和24小时热水供应、免费宽带等，独立阳台及卫生间，标准4人间，每月仅收取水电费；3、假期——员工享有法定假日及工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等。4、活动室——公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、网球、羽毛球、音乐、舞蹈等，为各种爱好运动的员工提供活动机会，并有丰富的奖金与奖品；5、生日会——公司每季度为员工举办一次生日会，有丰富的礼品和美食；6、培训——工作优异者和英语优秀者，公司提供一带一路国家（新加坡，马来西亚，印度尼西亚，菲律宾，孟加拉，越南，贝宁，俄罗斯）和美国学习沟通管理机会。